Francesco Ferraris, nel suo ruolo di Vice Presidente UIB con delega all’Attrattività delle Imprese e del Territorio, la scorsa settimana ha presentato insieme a Great Place To Work® Italia e Unione Industriale Biellese, il progetto “Biella at Work: attrattività, fiducia, futuro”.

Lo strumento Great Place To Work permette di ascoltare chi vive ogni giorno l’azienda, comprendere cosa funziona, cosa può essere migliorato e individuare le azioni necessarie per costruire ambienti di lavoro sempre più solidi, coinvolgenti e capaci di generare valore per le persone.

Finissaggio e Tintoria Ferraris è tra le aziende che partecipano alla fase pilota del progetto perché crediamo che il futuro delle nostre imprese non si costruisca soltanto attraverso investimenti, tecnologie o risultati economici, ma soprattutto attraverso la qualità delle relazioni, la fiducia e il senso di appartenenza delle persone che ne fanno parte.

In un momento in cui molte imprese faticano ad attrarre nuove generazioni e competenze, sentiamo la responsabilità di contribuire alla costruzione di luoghi di lavoro che siano motivo di orgoglio per chi li vive ogni giorno. Aziende nelle quali le persone possano crescere, esprimere il proprio potenziale e sentirsi parte di un progetto più grande.

L’ambizione è semplice ma profonda: contribuire a creare imprese nelle quali saremmo felici di vedere lavorare i nostri figli e le future generazioni. Luoghi capaci di offrire non solo un’occupazione, ma opportunità, dignità, fiducia e prospettive di crescita.

Perché crediamo che il futuro di un territorio dipenda anche dalla qualità delle sue imprese e dalla loro capacità di essere non solo economicamente sostenibili, ma anche umanamente attrattive. Solo così possiamo costruire un Biellese capace di trattenere talenti, attrarne di nuovi e generare valore duraturo per tutta la comunità.